Ce jeudi 27 août 2026, sous l’impulsion de la Direction générale de l’Office National d’Assurance-Vieillesse (ONA), le Directeur des Ressources Humaines, Dr Markenson SAINT-CYR, a procédé à la présentation de l’organigramme de la Direction des Ressources Humaines (DRH).

Cette présentation a permis de mettre en lumière la structuration de la Direction, ses différentes composantes, la répartition des responsabilités ainsi que les mécanismes de coordination visant à assurer une gestion plus efficace et cohérente des ressources humaines de l’institution.

Cette initiative s’inscrit dans la dynamique de modernisation administrative et de renforcement de la gouvernance institutionnelle portée par la Direction générale. Elle vise notamment à clarifier les responsabilités, optimiser les processus internes et renforcer la contribution du capital humain à la performance de l’ONA.

À travers cette démarche, l’ONA poursuit ses efforts pour bâtir une administration plus moderne, mieux structurée et davantage orientée vers l’efficacité, au service de sa mission de sécurité sociale.